¿Desea hacer la diferencia en 2016?

https://youtu.be/4txEkt5PYck\r\n\r\nPuesto que se aproxima el inicio del 2016, permítame sugerirle cuatro respuestas posibles a la pregunta planteada en el título:\r\n\r\n1. No sé. Tengo cosas más importantes en que preocuparme\r\n2. Sí, quiero que sea un gran año\r\n3. Sí, y planeo vivir mi vida de la misma manera\r\n4. Sí, y ya tengo una metodología.\r\n\r\nDependiendo de su respuesta, aquí le dejo unas sugerencias para sus siguientes pasos:\r\n\r\n1. Si su respuesta fue la 1, lo animo a que siga leyendo este artículo y que revise mi reciente boletín sobre el análisis de su desempeño en 2015.\r\n\r\n2. Si su respuesta fue la 2, permítame recomendarle un sencillo proceso que puede ayudarlo a comenzar:\r\n\r\na. Revise su rendimiento del 2015. Lea mi boletín y los artículos del blog de noviembre. Anote las dos o tres áreas más importantes en que desea mejorar un bajo desempeño del 2015 o impulsar un punto fuerte en 2016.\r\n\r\nb. Actualice su declaración de misión personal. Si aún no ha elaborado una primera versión, le sugiero que lo haga en diciembre. Lo invito a leer un boletín anterior sobre el tema. Si ya había elaborado una declaración de misión personal, revísela para detectar cualquier área que pueda necesitar actualizarse o saber si su análisis del 2015 reveló algún ajuste necesario. El resultado de este paso debe ser la declaración de la misión actualizada.\r\n\r\nc. Revise los roles de su vida. Nuestra vida es dinámica y las prioridades pueden cambiar de un año al otro. Sin embargo, si aún no ha definido sus roles, le sugiero empezar con dos: rol profesional y rol personal. Defina cuáles son sus responsabilidades principales para cada uno. Si estas definiciones se vuelven muy generales, piense en dividir el rol en otros más específicos. Por ejemplo, su ‘rol profesional’ puede dividirse en ‘líder empresarial’ y ‘gerente de personas’. Su ‘rol personal’ puede dividirse en ‘cónyuge’ y ‘salud física, mental y espiritual’.\r\n\r\nd. Establezca objetivos para 2016. Una vez que haya definido sus roles, establezca un objetivo para cada uno y responda a las siguientes dos preguntas: ¿En qué área específica desea enfocarse en cada rol durante 2016? ¿Cómo medirá el éxito para cada rol?\r\n\r\n3. Si su respuesta fue la 3 o la 4, tome en cuenta el proceso descrito en la sección anterior. Quizá encuentre nuevas perspectivas tras seguir este sencillo proceso.\r\n\r\nMe gustaría acabar este artículo citando al dramaturgo irlandés George Bernard Shaw: “La vida no tiene que ver con encontrarse a uno mismo, sino sobre crearse a sí mismo”. Cuente conmigo para ayudarlo en este proceso. En las entradas de mi blog de diciembre les brindaré comentarios y sugerencias para ayudarlo a planificar su año 2016.\r\n

\r\nLos resultados se compartirán en un próximo boletín o artículo del blog.\r\n\r\nPercy M. Cannon\r\nEscritor, Consultor de Negocios, Facilitador de Reuniones y Coach Profesional\r\nwww.cannon.consulting\r\n\r\nPS1: Use esta liga si desea hacer preguntas, postear comentarios o sugerir temas para boletines futuros.\r\nPS2: Use esta liga si desea suscribirse a futuros boletines o leer previas publicaciones

2 comentarios en “¿Desea hacer la diferencia en 2016?

  1. Guillermo Murdoch

    Marcó mi vida en el 2015, darme cuenta lo mal que se sentía mi hijo, cuando se enteró en abril 2015, que tenía que iniciar tratamiento de Quimioterapia por el cáncer que lo operaron el año anterior. \r\nMe di cuenta que necesitaba mucho mas mi apoyo desde su operación en el 2014 , de lo que yo me imaginaba, y dejé todo para estar a su lado esos 4 meses de tratamiento.\r\nFelizmente el ha recuperado su alegría y buen ánimo y está saliendo adelante!

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